به گزارش روابط عمومی اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان اردبیل، جلسه تبیین و تشریح برنامه‌ها و سیاست‌های سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور و تاکید به روسای مراکز و ادارات تابعه برای استفاده حداکثری از همه ظرفیت‌ها و امکانات موجود، در راستای افزایش توانمندی در بخش های آموزشی، پشتیبانی و ... با حضور رحیم یونسی مدیرکل، معاونین، روسای مراکز و‌ ادارات و مسئولین مربوطه در اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان اردبیل برگزار شد.

توجه ویژه به آموزش های مهارت محور، اشتغال فارغ التحصیلان بیکار و تزریق نیروهای ماهر به جامعه با تکیه بر تجربه های بین المللی و از همه مهم تر تحقق شعار سال " جهش تولید با مشارکت مردم " از دیگر عناوین و سرفصل های سخنان رحیم یونسی در این جلسه بود.

رحیم یونسی مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان اردبیل در این جلسه ضمن تبریک فرا رسیدن سال نو و تقارن آن با ماه مبارک رمضان، پیشاپیش عید سعید فطر را خدمت همکاران تبریک گفت و سالی سرشار از برکت و معنویت برای همگان آرزو کرد.

مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان ضمن تشکر و قدردانی از زحمات و تلاش‌های صورت گرفته سال گذشته همه همکاران جهت پیشبرد اهداف و برنامه‌های سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور، تحقق شعار سال رهبر معظم انقلاب، استفاده بهینه از پتانسیل‌های موجود و تعامل حداکثری با ذینفعان و بخش خصوصی را از اهم برنامه‌های سال جدید عنوان کرد.

یونسی همچنین پیگیری جهت اجرایی شدن تفاهم نامه‌های منعقد شده با ارگان‌ها و صنایع، پیگیری جهت بهره وری از ظرفیت خیرین مهارتی، پیگیری مستمر جهت آموزش در محیط کار واقعی و استفاده از ظرفیت رسانه‌ای استان جهت ترویج فرهنگ مهارت‌آموزی در راستای منویات مقام معظم رهبری مبنی بر گسترش آموزش‌های فنی و حرفه‌ای را جزو اولویت‌های سال جدید سازمان و  به تبع آن این اداره کل، دانست.

ایشان در ادامه اظهار داشت: این اداره کل دارای نیروهای توانمند، صاحبنظر و مجرب در هر دو حوزه آموزش و پشتیبانی است. این نیروها عمدتا دارای سابقه کار بیش از 15 سال بوده و دارای تجارب ارزشمندی هستند. سن و عمر سازمانی منابع انسانی این اداره کل در شرایطی است که می توان بهرترین استفاده را از توانمندی های آنها بعمل آورد. البته ابزارهای ایجاد انگیزش و رغبت بشدت در بین منابع انسانی وجود دارد. ارائه آموزش های لازم در جهت همسویی با تحولات، لازم و ضروری است. نیاز به جانشینی پروری، جایگزینی، مربیگری و پیش بینی بازنشستگی و نیاز به تدابیر جایگزینی به شدت احساس می شود.

در این جلسه معاونین، رئیس حراست، روسای واحدهای ستادی و روسای مراکز با بیان اقدامات انجام شده در سال گذشته، به بیان چالش های موجود و راهکارهای عملیاتی برای هرچه بهتر شدن کیفیت آموزش و امورات جاری پرداختند.